Камышинский городской суд Волгоградской области оставил без удовлетворения коллективный иск сотрудников ООО «Камышинтеплоэнерго», отказавшихся проходить вакцинацию от коронавируса по требованию руководства.
Согласно приказам, непривитых работников ООО отстранили от работы без сохранения заработной платы, сообщили ИА «Город героев» в объединённой пресс-службе судов Волгоградской области.
Истцы просили признать незаконными приказы об отстранении их от работы, взыскать утраченный заработок, а также выплатить компенсацию морального вреда.
В обоснование заявления истцы указали, что на основании постановления главного государственного санитарного врача по Волгоградской области от 27 июля 2021 года № 01/3 «О проведении профилактических прививок по эпидемиологическим показаниям» в ООО «Камышинтеплоэнерго» был издан приказ о необходимости всем работникам общества
поставить прививки от COVID-19 первым компонентом или однокомпонентной вакциной до 30 августа, вторым компонентом – до 30 сентября.
Поскольку истцы отказались от прививки, руководством «Камышинтеплоэнерго» был издан приказ об их отстранении от работы до окончания периода неблагополучной эпидемиологической обстановки либо прохождения вакцинации без начисления зарплаты.
Проанализировав представленные доказательства, суд встал на сторону ответчика – работодателя, так как он исполнял соответствующее постановление главного государственного санитарного врача по Волгоградской области.
Комментарии
Букмекер
Дан
Ждун
ПОРФИРИЙ
ЭТО СТОИЛО ОЖИДАТЬ КОВИДЛА ПРОДОЛЖАЕТ МУТИТЬ
Батя
Впервые в России 19.10.2021 г. Заднепровский районный суд г. Смоленска признал незаконным отстранение от работы работника, не прошедшего вакцинацию от короны, чья работа не включена в соответствующий перечень Постановления Правительства от 17.09.1999 г. № 825.
Работодателя обязали выплатить НЕЗАКОННО отстранённому работнику средний заработок за вынужденный прогул.
Такая участь ждёт и работодателей в Волгоградской области.
Все работодатели, кто поспешил отстранить своих работников, готовы выплатить компенсации?
Отстранённым , кто не находит свою работу в Постановлении Правительства 825, можно идти в суд по образцу... если исчерпаны другие механизмы защиты прав.
Сначала рекомендую написать заявление работодателю о допуске к работе с приложение указаного решения суда (для сведения).
https://zadnepr--sml.sudrf.ru/modules.php?name=sud_delo&srv_num=1&name_op=doc&number=96175656&delo_id=1540005&new=&text_number=1&fbclid=IwAR02aFCKrG6_QPTZ73j4ZQG0FGuLgr74LRyr12yJOcv8ss5FBBtE9q5dsAo